Lederudviklings forløb via Mindness, har som mål at styrke den del af vores ledelse, der anvendes til at sikre at medarbejdere arbejder efter virksomhedens mål og strategi, fordi den enkelte medarbejder, finder sin motivation og lyst tul at gøre dette. Det er hvad vi hos Mindness kalder effektiv ledelse.
Vores lederudvikling giver et stærkt fundament til dig eller din ledergruppe, så I driver virksomheden effektivt videre.
Er I flere i en virksomhed, der har behov for sparring, skræddersyer vi et længere forløb til jer.
Hos Mindness tilbyder vi mange forskellige kurser og uddannelser, og vi kan skræddersy et forløb, der passer ligepræcis til dine behov. Vælg et af kurserne nedenunder eller lad os høre mere om dine ledelsesudfordringer.
Lokation i Danmark | 2-6 timer
Lokation i Danmark | 1-6 dage
Lokation i Danmark | 1-6 uger
Skræddersyet forløb
Lars har givet mig en værktøjskasse der er praksisnær og skaber resultater.
– Michael Gadegaard, FTZ
Når du arbejder med lederudvikling, er det afgørende at søge ny viden og inspiration for at tackle lederrollen på nye måder. Det er kun ved at udvikle dig selv, at du kan facilitere udviklingen af dine medarbejdere. Aktiv sparring med andre ledere og opbyggelsen af praktiske færdigheder er lige så væsentlige for din personlige udvikling.
Ifølge en landsundersøgelse udført af Megafon for Mindness trænger ca. halvdelen af befolkningen til at få oftere ja. Denne svære og livslange øvelse hjælper Mindness erhvervslivet med.
Hvis du har lyst til at høre nogle af grundtankerne bag Mindness, og hvad der lægger til grund for den udvikling vi arbejder med i vores kurser, så kan du lytte med her på første afsnit af podcastserien ”Få mere ud af dig selv”. Vi uddyber, hvordan både virksomheden og medarbejderen for mere ud af de resurser, der investeres.
Information
Kontakt
